自全区开展“学思想 强作风 提干劲”百日行动以来,区残联按照区委部署要求,立足本会实际,深入学习讨论,认真查摆整改,扎实推进各项工作。
结合自身工作实际,制定区残联百日行动工作方案,并成立以党组书记、理事长为组长,副理事长为副组长的领导小组,确保百日行动顺利开展。领导小组下设办公室,具体负责百日行动工作的安排部署、督促检查等工作。领导小组实行组长负总责、副组长抓协调、成员抓落实,分工明确,层层联动,推动行动有序开展。
聚焦学习教育 筑牢作风防线
将深入学习教育贯穿百日行动始终,采取集体学习和个人自学相结合、学习讨论和典型示范相结合等灵活多变的学习方法,坚持不懈抓好学习。一是集中学习,有序进行。组织全体干部职工集中学习《万柏林区“学思想 强作风 提干劲”百日行动学习资料汇编》,要求大家要正确认识百日行动的重要性、严肃性和紧迫性,树立责任意识,增强担当精神。二是警示教育,严肃认真。传达学习省、市文件精神,中纪委国家监委、省纪委监委公开通报违反中央八项规定精神典型问题,要求全体干部增加廉洁自律意识,严格遵守纪律的规定和要求。并以案明纪,引以为戒,通过反面警示教育的学习讨论,不断强化全体干部工作作风。三是专题讨论,有的放矢。会上,大家结合本职工作围绕“十个是否”重点内容进行梳理,针对自身不足与整改措施分别作了发言。
一是统筹推进残疾人康复工作。协调各方资源,广泛开展宣传。依托区卫健体局、区妇幼保健计划生育服务中心、各儿童康复机构、各街道残联,就残疾儿童发现、儿童筛查、康复训练、服务进度、资金结算等问题进行沟通,完成儿童阳性筛查59人(任务数52人)、残疾儿童康复训练任务156人(任务数146人),均超额完成上级下达的任务指标。举办以“普及残疾预防知识,建设健康中国”为主题的第六次全国“残疾预防日”宣传活动,为智力、孤独症残疾儿童免费配发防走失智能定位器50个。持续开展残疾人辅具适配服务,为残疾人免费配发轮椅、助听器、助行器、坐厕椅、手杖等康复辅具165件。
二是强力推进残疾人就业工作。通过线上线下方式,审核企业92家,单位安置残疾人数共计926人,圆满完成按比例就业年审网上申报工作,有效促进残疾人就业安置工作。开展“五融五创”融合就业工程项目,落实残疾人就业创业帮扶激励政策,审批通过残疾人职业培训规范化实训基地1家、残疾人盲人按摩示范店3家、残疾人自主创业户10户。
三是快速推进残联换届工作。今年是各级残联换届的重要之年,也是实施“十四五”残疾人保障和发展规划的关键之年。区残联认真贯彻落实中国残联和省市残联工作部署,在市残联和区委、区政府的坚强领导下,及早谋划布局,依法依章程推进,确保换届工作有序开展。截至9月10日,全区14个街道残联换届工作全部完成。目前正在积极筹备区残联换届工作。
四是适时推进其他重点工作。积极开展残疾人证办理工作。开展上门评残活动,积极协调太原和平医院前往太原市社会(儿童)福利院、西铭敬老院、养老康养中心等上门为残疾儿童和孤残人员新办和换发到期残疾人证。在日常群众咨询中,认真讲解政策,力求使每一名符合条件的残疾人感受到国家和政府的关爱和帮扶。目前完成疑似残疾人评定688人(任务数613人),完成率112%。完成残疾人家庭无障碍改造工程,为52户残疾人家庭实施坡道、扶手、浴室、坐便、橱柜等无障碍设施改造。